Nazywam się Paulina Mazur i zawodowo łączę pokolenia.
Od blisko 20 lat pomagam firmom tworzyć zróżnicowane i inkluzywne miejsca pracy, które przyciągają i angażują pracowników wszystkich generacji – od Baby Boomers po nadchodzące Alfy.
Promuję odpowiedzialny i autentyczny employer branding, ponieważ wierzę, że marka pracodawcy kształtuje się poprzez doświadczenia pracowników, kandydatów, a także klientów.
Wspieram liderów i liderki w budowaniu strategicznego HR, wzmacnianiu relacji w zespole oraz rozwijaniu empatycznego przywództwa, które sprzyja długotrwałemu rozwojowi organizacji.
Różnorodne doświadczenia…
Moja droga zawodowa rozpoczęła się w rekrutacji, kiedy analizowałam CV kandydatów (w tym te, które przychodziły tradycyjną pocztą). Do 2019 roku pracowałam w firmie doradztwa personalnego BIGRAM, realizując projekty z zakresu employer brandingu, rekrutacji talentów oraz szkoleń opartych na grach strategicznych. Rozpoczynając jako praktykantka, awansowałam na członka zarządu.
Rozwinęłam na polskim rynku dwa międzynarodowe programy – GMC Poland oraz Enactus, które angażowały tysiące młodych talentów z całej Polski. Już w 2005 roku realizowałam z zespołem działania employer brandingowe, doradzając dużym i średnim firmom, jak zostać pracodawcą z wyboru, prowadząc organizacje do uzyskania licznych tytułów i nagród za dobre praktyki HR.
W trakcie 20-letniej kariery zawodowej współpracowałam z ponad 200 firmami z różnych branż, w tym z takimi markami jak AVON, Allegro, Advantech, PKO Bank Polski, Grupa AXA, Grupa PZU, Ferrero, Green Factory, Galderma, Grupa Saint – Gobain, PKN Orlen, Bank Zachodni WBK, Deloitte, PwC, KPMG, Nordea, LOTTE Wedel, Oriflame, Budimex, STRABAG, KGHM, Grupa Kapitałowa PGE, Orange Polska, VISA, MOWI, WWF Polska, ORLEN Unipetrol i wiele innych. Obecnie mieszkam w Czechach, pracuję w całej Europie, dużo podróżuję i cenię sobie pracę zdalną.
… doprowadziły mnie tu
Od 2020 roku prowadzę własną działalność, koncentrując się na doradztwie i szkoleniach, które wspierają pracodawców w budowaniu relacji z pracownikami na każdym etapie ich kariery.
Doradzam w obszarach takich jak kultura organizacyjna, strategiczny HR i employer branding, employee advocacy, pracując również jako interim manager. Wspieram menedżerów w tworzeniu angażujących miejsc pracy i dostosowuję strategie HR do celów biznesowych.
Skrót HR rozwijam na human relations, ponieważ wierzę, że sukces biznesowy wymaga silnych i dobrych relacji. Działam jako konsultantka, strateżka HR, mówczyni, trenerka, organizatorka wydarzeń i moderatorka w językach polskim, angielskim i czeskim.
Mam szeroki zakres usług, ponieważ życie zawodowe dało mi bardzo zróżnicowane i ciekawe doświadczenia.
Moje sukcesy
Nie liczę godzin szkoleniowych, ale skupiam się na tym, by każdy uczestnik moich szkoleń wyniósł coś wartościowego – czy to zmiana myślenia o relacjach zawodowych, czy poprawa umiejętności przywódczych. Największym sukcesem są dla mnie opinie uczestników i Klienci, którzy wracają.
Uwielbiam mówić i podobno robię to bardzo dobrze. W 2021 roku zwyciężyłam jako mówca konferencję LinkedIn Local Virtual, a w 2023 i 2024 zostałam wybrana najlepszą prelegentką na konferencji I Love HR. Trzykrotnie byłam na podium wśród najlepszych mówców na I Love Marketing. Wystąpiłam także na TEDx Warsaw Women, gdzie poruszałam temat komunikacji i współpracy międzypokoleniowej. Stałam również na scenach InfoShare, Sales Angels, EB Show, Moc Kompetencji, Wyzwania HR, Golden Marketing Conference. Jestem często zapraszana do udziału w wewnętrznych konferencjach firmowych oraz jako wykładowczyni na studia podyplomowe i MBA.
Co to oznacza dla Ciebie i Twojej organizacji?
Mogę Ci wspierać swoją wiedzą i doświadczeniem przy wyborze najefektywniejszych działań z obszaru employer branding oraz w budowaniu zaangażowania wśród pracowników i kandydatów. Ale zanim podejmę się warsztatu czy konsultacji, zapytam „po co” i „dlaczego”. 😉
Pomogę Ci sprecyzować cel, nakreślić szerszy biznesowy kontekst oraz ocenić, jak nasze działania wpłyną na Twoją firmę i na relacje z pracownikami. Przygotowując prezentacje i treści, opieram się na solidnych danych i sprawdzonych praktykach. Moje szkolenia inspirują, dodają energii i koncentrują się na pozytywnych rozwiązaniach.
