#bossbranding. To, że dziś nie jesteś prezesem, nie znaczy, że nie możesz nim być jutro. A jeśli już jesteś liderem, menedżerem, właścicielem firmy, zatrudniasz ludzi, zarządzasz zespołem to korzystaj ze swojej marki osobistej budując markę pracodawcy.
Czytaj dalej
Personal branding zaczyna się od zgromadzenia informacji na swój temat. To nie jest proste, to nie trwa krótko. Ale to się opłaca, bo pozwala budować autentyczny i wiarygodny przekaz.
Czytaj dalej
Jak budować marketing osobisty? Zapraszam Cię do wysłuchania Podcastu Nowoczesny Lider. Rozmawiamy o marketingu osobistym, o markach liderów oraz o komunikacji z młodszymi pokoleniami.
Czytaj dalej
Czym zastąpić slogany kopiowane od konkurencji? – wiarygodny marketing rekrutacyjny. Które benefity przyciągają kandydatów, a które zniechęcają do aplikowania? Jak doprecyować obietnicę pracodawcy w ogłoszeniu, aby zwiększyć szansę na pozyskanie kandydatów.
Czytaj dalej
Jak sprawić, aby ludzie chcieli z Tobą pracować zanim Cię poznają? Marka osobista/marka przełożonego/boss brand.
Czytaj dalej
Employer Branding – co to znaczy dla pracodawcy a co dla pracownika? Jak warto zadbać o kandydata i pracownika, aby stał się ambasadorem dla marki pracodawcy? Z czego kandydaci rozliczają pracodawców? Przykłady pracodawców, których lubimy. Zapraszam do wysłuchania podcastu “Po ludzku o pieniądzach”, w którym odpowiadam na pytania Radka Budnickiego.
Czytaj dalej
Historie pracowników, storytelling w marketingu rekrutacyjnym.
Czytaj dalej
Czy rekruterzy podglądają nas na Facebook’u? czy mają do tego prawo? Jak zostać zauważonym przez pracodawcę w social media?
Czytaj dalej
Zacznij od komunikacji, popraw ogłoszenia rekrutacyjne i ułatw kandydatom aplikowanie.
Czytaj dalej
W employer bradingu są równi i równiejsi, jednym jest łatwiej, innym znacznie trudniej zdobyć dobrą pozycję na rynku pracy.
Czytaj dalej